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大邑縣人社局:“五抓五促”確保全縣就業穩定

2019-12-16 16:07| 發布者: 陳艾婧 |來自: 四川黨建網

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2019年以來,為實現更高質量和更充分就業,成都市大邑縣人社局突出重點,綜合施策,采取“五抓五促”穩定和擴大就業,確保全縣就業穩定。

抓援助,促進困難人員轉移就業。全力做好“零就業”家庭、“4050”等困難群體就業工作,積極開發公益性崗位,構建失業人員“3+1”和精準幫扶對象“3+3”服務體系。全年安置就業困難人員105人,形成公共服務部門、就業援助基地、企業三位一體的托底保障格局,動態消除“零就業家庭”。

抓培訓,促進勞動者素質全面提升。深入開展“全民技能振興計劃”,擴大技能培訓規模。開展返鄉農民工創業意識+創業技能、勞務品牌和大學生SYB等培訓47期,2019年工開辦培訓47期培訓2000余人。發放全民免費技能提升補貼61.9萬元。

抓平臺,促進就業服務全面落地。先后舉辦春風行動、民營企業招聘周等現場招聘活動26場,服務群眾1.71萬人次,參加企業252家,提供崗位8300余個。實現全縣農勞轉移就業18萬人。

抓速度,促進穩崗補貼護航作用發揮。積極宣傳穩崗補貼、社保補貼和崗位補貼等惠企惠民政策,精簡申報資料、縮短審核時間、延伸服務半徑,受惠企業數量持續擴容,累計發放穩崗補貼1500余萬元,惠及230家企業3.42萬余名員工;發放社保補貼70萬余元、崗位補貼125萬余元。

抓重點,促進高校畢業生就業創業。積極為今年652名離校未就業大學生開展就業創業幫扶,聯系率99%,就業率達到99%。對符合條件的大學生兌現見習補貼、創業補貼等50余萬元。(謝繼輝)
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